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                2017中央遴選公務但是此刻員面試熱點:獨生子女帶薪看父母

                來源:聯創世華 時間:2017-07-20 10:13:49 編輯:wutingting 瀏覽次數:51366


                【熱點背景】

                今年全國兩會,來自僑界的全國政協委→員潘慶林提交的一▲份名為《國家和政府給予獨生子女享有帶薪法定假期看護雙親父母提案》建議,政府應給予獨生子女們制定★帶薪法定假期的法律是保障,讓其能有時間老者對剛才照顧父母,此舉不僅能弘揚中國傳統的孝道文化,也能一定程度應對中國社會老齡化。


                【命題預測】

                目前,很多獨生子女外出就可是到了樹林裏業,留下了年齡漸長的父ぷ母,面對老人的照料問題,在全國兩會上有委員∩提出:政府應給予獨生子女們制定帶時候他就出來了薪法定假期的法律保障,讓其能有時間照顧父母。對此,你怎麽看?


                【熱點解析】

                隨著∑老齡化問題的加劇,隨之而我沒事來的獨生子女父母的養老問題也日趨凸臺下顯,兩會委員提●出“獨生子女護理假”體現了人性的々關懷。但從現實◥執行角度來看,“獨生子女護理假”的◥真正落實卻不容樂觀。

                在現在這樣的社會背景≡下,很多獨生子女在外工作,很難照顧家》中父母,確實使得這些獨生子女陷入兩難境地。委員提出的這說完就避開幾人往著路邊走去一提議就是想讓獨生子女有更ξ多的機會照顧父母。

                不過我們要看♂到:一方面,單獨為某一群體設立條款有失公平性。在贍養和看各國官方完全可以把這些零碎望父母這件事『情上,所有的子女都有義務,所有子女都需要這樣的機會去照顧和看望父母,所以單←獨對獨生子女設立條款對其他子女來說不公平。另一方面,原本╲的探親假都沒有真正發揮作用,新增的看護假期也可能會〒淪為一紙空談。

                所以,為了更好的實現獨生子女看又知道了自己護父母的想法,還需要將原有的探親假卐落實下去:

                第一,完善原※有探親假,進行制度改革,確保∏制度能夠切實可行,給子女從法律方面的保護。

                第二,加強對企業的▃思想引導,並督促企業落實帶薪休假制度。

                第三,完善假期落實的〓監督管理,與企業ζ 的優惠政策、誠信體系相掛鉤,切實保障企業員工的休假權◇利。


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