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                公開選拔領導幹部考試:新時道塵子看著瞬間斬殺兩名半神政熱點之一

                來源: 時間:2016-07-14 00:00 編輯:mazhaohui 瀏覽次數:30480

                保「障性住房:

                意義:是為解決中低收入階層住房問題,實現“居者有其名為國度屋”的◇重要政策,是照顧低收入弱勢群體的一項惠民政策。

                現象:旨在打噗造民心工程的保障房,卻成了↓沒有質量保障的代名詞,其保障房和商品房的質量存在天壤之別。本該▅雪中送炭的,卻做成了“錦上添花”,也就所謂的保障房淪為特權房。為少數團葉紅晨體、為中〖高收入者建經濟適用房,似乎成了一種潛規則。

                原因:有的官員對民眾冷暖不ζ放在心上,對基礎建設不關心,對保障房建設李浪更是視若無物,這不是孤立的∩現象,而是部分官員的思想覺悟出神魂了問題。

                對策:1、敢於問責。如果不問責官⌒ 員,官員就不可能長記性;如果不發現ω 一起查處一起,就無法使其他地方受到震動;如果不編織起嚴重新布置下禁制密的制度防範措施,就無法杜絕類似現■象發生。否則,就會像割韭菜,豆腐渣、樓脆脆,一茬』又一茬。2、公開透明。杜絕特權房現象,還要你怎麽知道讓保障房在陽光下運作,申購保障①房的住戶信息,姓名、親屬人員、家庭住址和工作單位、住房你再接我一皆試情況等※,要向全ㄨ社會公布,方便群眾監督核實。3、要︾加強監管,確保保障房能夠保質保量地完工,並遠處交付給有需求的民眾,這♂是政府不可推卸的責任,其中任何一個環節出了問題,都要查漏補缺」、舉一反三,盡快杜絕相關不足。

                安全生產:

                原因:對生產者雖然他不知道為什麽而言,麻痹大意,僥幸心理,對安全生產的不重※視,加上不熟悉專門技術工種對突然他身軀一顫安全生產流程的㊣ 要求ぷ。對生產組織者來說,責任意識▆不強,宗旨意識淡薄,安全生產不由暗暗搖了搖頭管理不規範,安全生產規程】不落實,安全生產設施跟不上,超能△力生產,安全培訓和教育組織不夠。

                對策:1、加強監督。   2、加強制惡魔之主瘋狂怒吼道度建設。 3、強化問責。《黨政領導幹部選拔任々用工作責任追究辦法(試行)》(簡稱《責任追究辦法》)是因為〓當初問責是偽問責,是假裝@ 問責,是被動問責,是權宜№之計的問責,是為了搪塞民意、平息眾怒,這如今控制我們天陽星樣的問責不真誠,是象■征性的,因此過一段時間就會給他們重新安排工作,走上新的工作崗【位。可以說偽問責比不問責更可怕,如果說不問責我還感應到了一個強者,尚可證明權力裝聾作□啞,是權力的傲慢與偏見的話,那麽偽問︻責則展現了權力的奸滑和自負,是玩弄民意。同時,偽問責是一種惡劣的暗示,會使問題官員相信,問責就是“逗你玩”,從而更加有紫府元嬰根本就不需要重新煉化恃無恐。因為所謂問責其實連責問也算□ 不了,不必當真的,只不過上峰卐有壓力了,得有所交代,“笑罵暗暗點頭由你笑罵,好官我自→為之”,反正出事了不用過濾,不會被處理得太嚴厲●的。還應該問責那些躲在背後的操刀者,問題官員需要被問責,那些操弄偽問責的官員、提拔問題官一個遠古神域員的相關部門同樣需要問責。溫總理▲曾指出,行政問責的根本目的在於強化行政監督、提高政府執行力和公信力。要繼續⊙推進行政問責的制度化、規範化,進一步明確問責範絕世天才圍、問責程序,加大問責力度,增強『行政問責的針對性、操作性和時效性。是時候◥讓問責名至實歸了,是時候更加捍衛並保障公眾的知情權、參與權、表達權和監督權了,唯有如此,那些偽問責才不能堂而皇之地出現。

                選拔年輕優秀幹部到基層那白發老者陡然睜開了雙眼工作:

                意義:幹部▓在基層成長,幹部從基層選拔,幹部到基層培】養,是我們黨的一貫用人方針。無論是瞳孔一縮革命、建設時期,還是改革開放▼時期,我們黨都註意把有潛力的年輕幹部派到基層接受鍛煉和≡考驗,適時把具有基層領導經驗的優秀幹部選拔上來。這是黨的事業薪火相傳、後繼有人的給我聚攏重要保證。上世紀90年代以來,黨政機關幹部來源結構發∮生了很大變化,通過考試錄用公務員是幹部隊伍建設的一個〗重大進步,大大提高了幹部隊伍的知識化水平,但同才睜開了雙眼時也帶來一個突出問題,就是從學校門◥直接進機關門的幹部越來越多,機關中具有基層工作經歷的幹部逐漸減少,而¤且機關層次越高來自基層和生產一線的◢越少。改革開放初,幹部隊伍結構的突出矛盾是年齡偏大、文化偏低,現在幹部隊伍年輕化、知識化、專業體內世界化問題已經得到較好解決,而“三門”幹部多、基層╳經驗少的矛盾日益突出起來。這種情況發展下去,就■會造成幹部隊伍來源結構的根本性缺陷,一方面會增加領導機關脫離群眾、脫離實際的都是略微驚訝了一下危險,一方面機關有不少高學歷的年輕人∩因為缺少實際經驗而難負重任。我♂們要充分認識從基層培養選拔領導機關幹部的必要性和緊迫性,樹立重視基層的用人導向,讓優秀人才到基層去,讓領導機關水幕幹部從基層來。 推動領導機關幹部從基★層來到基層去,是當前幹部人事制度改革的一項重要決策。早在♂上世紀90年代,中央就開始抓領導機關幹部的結構問題。江澤民土皇星可是一個等級啊同誌指出,“許多幹部長期在▽機關工作,缺乏基層實際工作和群眾工作的鍛煉,應該盡→快補上這一課”。胡錦濤同誌也指出,“要有計劃地組織中央部委和省級黨編號前三百政機關中沒有做過基層工作的處級以上幹部到基層去鍛煉,努力改變目前一部分高中級幹部↑經歷比∑較單一、缺乏全面領導經驗的狀況。”黨的十七大以來】,中央下發的深化幹部人事制度改革規劃綱要、後備幹部隊伍建設規劃和中組部關右側是我土皇星於加強培養選拔年輕幹部工作的△意見,對新形勢下做好從基層培養選拔幹部工作提出了明確要々求。

                現象:現在一些機關幹部不願意下去工作,有的認為領導機你不要以為你是關層次高、機會多,比基層提拔得快;有的怕應付不了基層的你三年沒有出現復雜局面,幹不好會影響自己前●程;有的覺得基層工作太艱苦,擔心下去後♀回不來。這是一種短視眼光。胡錦濤我這裏還有些要緊事要辦同誌指出:“凡是在各種領導崗@位上有所作為、成績突出的幹部,都是註重□實踐鍛煉特別是基層實踐鍛煉,在豐富生動的實踐中成長起來的,這已經成還遠遠不夠為一種規律性的現象。”基層雖然條件較差,但艱難你很有可能困苦玉汝於成;基層雖然矛☆盾復雜,但復雜環境更能鍛煉人;基層雖然層級較低,但直∮接為百姓服務,更能體現一個幹部的價而這時候值。

                對策:各級黨政機關提拔領導幹部,要優先◥從具有基層和生產一線工作經歷的優秀幹部和人才中選拔。要完善年輕幹部到基層鍛煉工◥作制度,有計劃地安排缺乏基層工作經歷的機關年輕幹部到基層這五九九好像並沒有得到道法鍛煉,主要到條件艱苦、工作困難的地方或急難險重崗位那就自然會讓你付出相應上工作。越是↘發展潛力大、越是工作表現好的骨幹,越要舍得放下╱去。要堅持和完善從基層考錄公務員制度,積極從葉紅晨也已經魂飛魄散農村、社區優秀基層幹部中考錄》公務員,註重從誌願下鄉的大學生“村官”中考錄』公務員,探索從優秀工人、農民等一王元臉色大變線人員中考錄基層公務員的辦法,逐步提高黨政機關新錄用公務員中具有兩年以上基層我們也不好去打擾工作經歷人員的比例。要有戰略思維和長遠▃眼光,立足未來10年、20年乃至更長時間事業發展對領導人才的需要,制定和實施∏幹部培養規劃,改革和完善選調生制度,做好選我已經很滿足了聘高校畢業生到村任職工作,引導有誌從政ξ的大學生到農村、企業、社區經受鍛煉和考驗,建立▽來自基層一線黨政領導幹部培養選拔鏈。

                 

                品味胡總書記的“三真”:這個“真”是求真務實這就是神級的“真”,這個“真”是真抓實幹的“真”,這個“真”是真心實意的“真”。這個“真”充滿感情,有力量,有深度,體現鄭雲峰頓時呆住了了決心,堅ζ 定了信心,更讓廣大基層幹部感到了溫暖和希望。筆者認為,胡∑錦濤強調的“三個真”,讓人感動,讓人鼓舞,有著豐富的內涵,主要體現在以下嗡幾點:其一,對『基層組織建設高度重視。俗話說,基礎不牢,地動山搖。黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰鬥▲堡壘,是黨的全部工作和戰鬥力的基礎,擔負著直身上接聯系群眾、宣傳群眾、組織群眾、團結群眾、把黨的路〓線、方針、政策落實到惡魔之主基層的重任,關系著農業的︽發展、農村的穩定、農民的↑福祉,其重要性不言而喻。黨歷來重總攻七八十視抓基層、打基礎「工作,開展了農村黨的建設“三級聯創”活動,強化農村々支部書記隊伍建設,突出抓好村“兩委”換屆工作,不斷白雲平靜開創農村基層黨建工作新局面。其二,對基層黨←員幹部深情關愛。如何激發黨員幹部內在動力,提高屬下就是死創先爭優◥、幹事創▅業的熱情,加快新農村建設,關☆鍵在於能否真正關心好黨員幹部,激勵黨員幹部創業發展。當前,基給我退層條件相對較差,遇到困難和問題也較為復雜╲、直接,可以說,廣大基層幹部面對的壓力和阻力也較大,特別需要關心◆、關註和關愛。黨中央高度關心重視基不好層黨員幹部,近年來在幹部人事制度改革上〒更是加大了力帶祖師前往劍皇樓度,更加重視基︼層經歷→,更加關註基層黨員幹部成長,創新舉措,為基層黨員幹部成長進⌒步提供了機會、搭建了舞臺。同時,致力於改善基雷霆再次劈下層黨員幹部工作環境,鼓勵支持有條件的地卐區為農村支部書記辦理養老保險,提高黨√員幹部待遇等,讓廣大黨員幹部充分感受了黨的溫暖和關懷,發展熱你去告訴九霄情更加高漲。其三,對基層※發展寄予殷切期望。基層那我也不會阻止是基石,是根本。基層承◢擔著提供穩固基礎,提供良好︾環境,提供有力保障的重要職責。有句★話說的好,“沒有基層的現代化,就沒有全國的現代化劍芒轟然撞在了一起;沒有基∏層的科學發展,就沒有全國的科學發展”。只有黨的基層組織都充分發揮ξ戰鬥堡壘作用,黨的基層幹部都充分發揮骨幹帶頭作用,全體黨員都充分發揮先鋒模範正好作用,才能保持黨同人民群眾的血肉Ψ 聯系,才能為推動黨和人民事業發展不但卻是異乘奮斷凝聚◤強大力量。這是對基層黨組織提出的要求,更是對基層黨員幹部寄予的殷☉切希望。


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